С 1 апреля 2015 г. вступают в силу изменения в пенсионном обеспечении.
Верховной Радой Украины 2 марта 2015 года принят Закон Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины о пенсионном обеспечении» 213-VIII. Закон вступает в силу с 1 апреля 2015 года.
Изменения в пенсионном законодательстве, касаются порядка назначения пенсий по возрасту на льготных условиях и за выслугу лет, проведения перерасчетов пенсий, а также выплаты пенсий работающим пенсионерам.
Среди основных изменений:
* Поэтапно повышается на 5 лет льготный пенсионный возраст для женщин и увеличивается страховой стаж для женщин и мужчин, работающих в особенно вредных и особенно тяжелых условиях, имеющих право на льготную пенсию;
* Поэтапно повышается на 5 лет страховой стаж, необходимый для назначения пенсии за выслугу лет;
* Для начисления пенсии применяется средняя заработная плата (доход) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, за 2012, 2013, 2014 годы;
* Пенсии работающим пенсионерам выплачиваются в размере 85%, но не меньше прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность;
* Лицам в период работы на должностях, которые дают право на назначение специальных пенсий (народные депутаты, государственные служащие и приравненные к ним, судьи, прокуроры и т.д.) назначенные пенсии не выплачиваются.
В частности, относительно выплаты пенсий работающим пенсионерам в Законе говорится: временно, в период с 1 апреля по 31 декабря 2015 года, пенсии, размер которых превышает 150% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность, выплачиваются в размере 85% назначенного размера, но не менее 150% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность. Т.е. речь идет о пенсиях работающим пенсионерам, размер которых превышает 1423 грн. 50 коп. При этом норма Закона не касается работающих пенсионеров – инвалидов I, IIгруппы, инвалидов войны III группы и участников боевых действий, на которых распространяется Закон «О статусе ветеранов войны, гарантии их социальной защиты». Закон ««О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины о пенсионном обеспечении» устанавливает, что после увольнения с работы выплата пенсии возобновляется.
С 1 января 2016 г. пенсии лицам, пострадавшим в результате Чернобыльской катастрофы, выплачиваются в полном размере без учета получаемого заработка.
На льготных условиях имеют право на пенсию по возрасту работники, занятые полный рабочий день на работах с особенно вредными и особенно трудными условиями труда, по списку №1 – после достижения 50 лет и при стаже работы не менее 25 лет у мужчин, из них не менее 10 лет на указанных работах, и не менее 20 лет у женщин, из них не менее 7лет 6 месяцев на указанных работах. Закон предусматривает поэтапное повышение пенсионного возраста для женщин. По списку №2 работники получают право на льготную пенсию после достижения 55 лет и при стаже не менее 30 лет у мужчин, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанных работах, и не менее 25 лет у женщин, из них не менее 10 лет на указанных работах.
Право на пенсию за выслугу лет имеют работники после достижения 55 лет и при стаже работы:
для мужчин – не менее 30 лет, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанной работе;
для женщин – не менее 25 лет, из них не менее 10 лет на указанной работе.
Поэтапно, в течении 10 лет, повышается также спец.стаж, необходимый для назначения пенсии за выслугу лет для работников образования, охраны здоровья и сц.обеспечения. Каждый год он увеличивается на полгода.